要求：1、有2年以上人力资源管理经历、经验。人力资源或行政管理专业，2、本科以上学历，男女不限。形象气质好，3、熟悉国家和相关部门劳动人事法律、法规及政策。4、办事认真、积极、负责，作风严谨，保密性强。 5、善于沟通和协调，有一定的亲和力。6、社会关系良好。福利待遇：1、底薪+提成，不低于2500元；2、缴纳保险及节假日休假，集体旅游；3、个人晋升及营销培训机会。